根据国内知名招聘网站——智联招聘网的统计数据表明，在未来的8年内，各类编辑职务将呈现需求上升趋势，总增长量将超过26%，比其他各类职位的平均增长量还要高。这主要是由于网络技术的飞速发展，出现大量的各种类型的网站，从而促使了编辑职位的需求增加。同时，广告以及公关行业也会需要文案编写人员，将近三分之一的编辑写作职位都来自报纸、书籍出版商、期刊杂志等。编辑职位的薪酬因职位职责不同而有很大的差别。小规模的出版社提供的薪金远比大规模的出版社要低很多；新新媒体或者说网络公司又比传统媒体要高，一些职务年薪的大致范围：助理编辑：2万-3.5万元，文案策划人员：2.5万-4.5万元，网络编辑：3.5万-12万元，高级编辑：5万-12万元。

　　编辑需要有很强的语言掌握能力，即要懂得遵守这门语言的一些“规则”，又要知道何时能够打破常规，发挥创造力。同时，还要求具备随时掌握和收集大量信息，并加以归纳总结，以为己用的能力。当你在阅读一部作品或者说是一篇文章时，应当以客观的态度对待之。不仅仅是检查一些错别字，而且要加上自己的一些评价，一些看法。

　　大多数编辑需要具备大学学历，新闻、通信或英语、中文专业毕业。而拥有一定的写作经验也是至关重要的。通常这些经验是通过实习或向当地的报纸媒体等投稿来获得的。编辑职业一般是从实习生、校对人员、助理编辑做起。在积累了相当的工作经验之后，可以再向编辑、技术编辑、编审、主编、总编等职位发展。

　　如今高新技术发展的时代，越来越多的人开始利用互联网这一全世界最大的载体，来宣传自己的作品，因而也就产生了网络编辑这一新新职业。与普通媒体不同，网络编辑需要具备相当的技术水平，比如熟练运用MSWORD编写文章的能力，甚至是运用HTML语言制作页面的能力。

　　  中国出版编辑专业行业对从业人员实行职业资格制度，首次出版专业职业资格全国统一考试将于今年开始。凡是在图书、音像、电子等出版单位中从事编辑、出版、校对等专业技术工作的人员，都要参加人事部组织的全国统一的出版专业职业资格考试，取得相应的出版专业资格。

　　目前中国大约有数十万人从事出版编辑工作，此次出台这项政策，出版专业将实行职业资格制度，今后不再组织进行初级、中级出版专业技术职称的评审工作，职称资格的评审制度将转化为统一的职业资格考取方式，用人单位则可根据岗位的需要从取得出版专业职业资格证书的人员中自主聘用。今后出版专业的职业资格也将分高级资格、中级资格和初级资格三种。出版专业从业人员的职业资格考试将每年举行一次。今年只进行中级和初级的资格考试。